教学工作经验交流会上的讲话论文

发布时间: 2025-07-14 23:03:30

教学工作经验交流会上的讲话论文

语文新课程*的核心,是以人为本,是激活学生的自主探究与创新意识。因此,与过去的“传道、授业、解惑”的任务相比,教师的教育观念也应随之改变,要突破以传授知识为中心的思维模式,改为以尊重学生个性为前提,把教育过程作为学生自我探索和自我完善的过程。随着教学观念的变化,教育形式、方法、手段也相应改变。但我认为,语文新课程*的关键环节还是课堂教学*。

语文课堂教学中学生是否真正成为了学习的主体,主要看教师在课堂上是否培植了活动的机制,营造了讨论的氛围,留够了思考的时间,给足了话语的权利。扼杀思维的“满堂灌”固然不行,肤浅作秀的“满堂问”也毫无裨益,只有课堂上让学生尽情诵读、尽心品味,尽力探究,教师相机点拨,才能收到实效。下面,结合实际教学情况,我谈谈自己的某些肤浅体会,以就教于全体同仁。

一、扬弃线性教学,开拓、创新课堂教学的新视角。

线性教学,就是指不管文本体裁、构思、切入与拓展等方面的特点,一律从文章的写作思路来讲解课文的方法。这种办法可以让学生清楚地了解文章的思路流程,各部分的段落大意和作者所要表达的写作意图。它统治了语文讲坛几十年,时至今日,也还随处可见,真可谓“经久不衰”。这一方面说明了这种方法的生命力不弱,另一方面也说明这种方法的可操作性很强。实际上这也是语文教师最好偷懒的方法。因为,长时间以来,我们的语文教师早已经谙熟了这种教学模式,不管遇到什么类型的文章,都可以拿这种办法来上课,“以不变应万变”。可是,这种方法虽然有很强的实用性,却早就被学生厌弃了。如果每一天每一篇课文每一节课都这样教的话,就不可能有良好的教学效果,教师的教学水平也会大打折扣,学生对我们课堂教学的满意率就不会高了。

正是基于以上这些思考,我在实际教学中,结合文本特点,尽可能地扬弃这种线性教学模式,寻找或创新新的教学切入点和教学视角。

例如,我在讲《我很重要》这篇课文时,没有死扣文本“我不重要——我很重要”的思路不放,而是先与学生讨论“作为个体生命,我们每一个同学的重要性表现在哪里”,在学生对自身的生命价值有了一定的认识之后,再让学生读课文第二部分(即“我很重要”的部分),然后让学生归纳作者观点,再把学生观点与作者观点对照,我们会发现:原来我们学生的某些观点连作者也没有想到。你能说“我不重要”吗?从而凸显了“我很重要”的主题,又自然而然的过度到“我不重要”的话题上。

小说《项链》是名篇,各种教学资源非常丰富,在参考了大量的资料之后,我舍弃了线性教学思路,没有按照“借项链——失项链——赔项链——明真相”的情节发展过程来讲。我在组织学生熟悉了课文的基础上,首先和学生讨论“项链是假的,这个结局在前文有什么暗示?为什么精明的女主人公玛蒂尔德,却没有发现?”的问题,再过度到对造成玛蒂尔德悲剧命运原因的探讨。最后,让同学们发挥想象,大展神思,为玛蒂尔德写后传。

传统教学奉行“以本为本”的教育思想,极大地束缚了老师们的自主性和创造性;新课程*则提倡“以人为本”的口号,那么,在新课标的背景下,我们还有什么理由留在旧有的框架与模式中而不思改进呢?

二、打破常规,重新寻找教学的“抓手”。

一篇文章如果你不按作者的写作思路教学,就得重新寻找教学的“抓手”,把文章的内容重新整合。整合之后,教学既有较大的涵盖面,又更加精炼简洁,可以收到良好效果。

《孔雀东南飞》这篇课文如果从线性角度来讲的话,就只能是紧扣故事情节,从“请归——求情——叙别——被遣——结誓——还家——拒媒——避婚——死别——告母——徇情——合葬”等各个情节层次来讲,这样教可以让学生对故事的发展脉络有个清楚的了解。如果从板块角度来教的话,就会分别从情节、环境、人物、语言等角度作复杂而冗长的分析。这两种教法各有其长处,却有共同的弊端,就是难以激发学生兴趣,难以激活探究思维,教师所用的时间多,留给学生的时间少。我在教这篇课文时,就重新寻找了一个新的“抓手”。那就是设计了“焦仲卿、刘兰芝命案分析会”。整篇课文设计为3课时,第一课时,“读”。读预习提示(教师提供),读课文,读注解,读相关资料(教师提供),读课后思考与练习。所有的“读”都是为“案情分析会”作准备的。第二课时,“查”。把全班同学分成九个教学行政组(即刑侦组),围绕着“焦、刘二命案”展开大调查。查死亡时间,查死亡地点,查生前身份,查平时为人,查二人性格,查社会关系,查死亡原因(直接原因和间接原因);再召开“焦、刘命案案情分析会”,由于有“读”的准备,更因为课型的新鲜,同学们在课堂上热情高涨,畅所欲言,不仅提升了探究问题的兴趣,自主探究出焦、刘命案的案由,即焦刘爱情悲剧的社会根源,也涉及并了解了故事情节的发展和人物的形象性格,而且又在探究中激活了同学们联想与想象的能力。第三课时,“练”。“练”也是建立在“读”和“查”的基础上,但这个“练”不只是由教师向学生单方面提供一套完整的训练题,而是主要依靠学生在自读、自查的基础上,去发现问题,思考问题,并对同一类的问题作出归纳总结。如课文中有大量的古今异义词,偏义复词,通假字、多义实词等,还有景物描写、人物对话和人物动作的理解问题。传统的做法就是老师把这些知识点直接教给学生,然后通过练习使学生强化记忆。我在教这篇课文时,不是把某一个知识点的题目交给学生,而只是提供给学生几个古今异义词,几个偏义复词,几个多义实词,还有其他几个有关课文理解的命题素材,然后让学生主要依据文本,再结合课外所学,提供给老师一套较完备、较规范,并且有详细答案的试题。这种教法尊重了学生是课堂主人的地位,提升了学生探究问题的主动性,真正饯行了新课标“自主、探究”的科学思想。

“抓手”可以牵引我们上到高山之顶,教学上寻找并抓住新的“抓手”,也能引领我们进入到课堂教学的新天地,从而让师生共同沐浴在新课程*的无限风光之中。

当然,要找准新的“抓手”很不容易,须深入研究文本,广泛查找资料,并对课文进行大胆而合理的再创造。但一旦找准了新的突破口,我们的语文课堂就会生机勃发,兴味盎然了。

三、巧设活动,变知识讲授为活动体验。

给知识注入生命,知识因此而鲜活;让生命融入知识,生命因此而厚重。可以说,焕发出生命活力的课堂才是理想的课堂。过去,语文教学过分强调知识的传授与技能的训练,忽视了课堂活动的设计与开展,使得语文课堂变得枯燥、乏味,缺少生命气息。新课标指出:要积极引导学生从事实验活动和实践交流,培养学生乐于动手,勇于动口,勤于实践的习惯。让学生在丰富多彩的语文活动中接受文本知识,感受情感律动,进而升华思想境界。

根据新课程的这一要求,在教学中,我根据文本特点,设计了一些课堂活

动,把语文课变成演讲课、表演课、模拟课、朗读比赛课或辩论课等等,激发学生的学习兴趣,提高他们的求知欲望,让学生在活动中提高语文的综合素养。

例如,我在教《雷雨》一课时,就设计、开展了多个活动,使学生尽可能地多参与到课堂中,与文本进行更多的亲密接触。

首先,在安排学生对文本作充分的预习后,我组织学生观看《雷雨》的电影片段和话剧表演片段,然后让学生结合自身理解,写作影视评论,表达出他们对《雷雨》的情节结构、人物对话、人物个性以及舞台说明等方面的理解和看法。

第二、组织同学表演课本剧。《雷雨》的角色不多,但要求却很高,特别是周朴园、鲁侍萍这两个人物。要演好这两个人物,就必须充分熟悉教材,了解人物身世,把握人物个性。因此,在选择这两个演员的时候,我又组织同学进行了一次民主选举。晚上则组织所有参演的同学到文学社办公室进行培训。同学们热情很高,积极参与,并自备了一些简陋的道具。在课堂表演时,他们表达准确,配合默契,取得了较好的效果,赢得了同学们的掌声和好评。

第三、为了让同学们对周朴园这个人物有清楚、深刻的认识,我又安排、组织同学们围绕“周朴园到底爱不爱鲁侍萍?”的主题进行了一场辩论。我把全班同学分为三个组:一组为正方,认为周朴园爱鲁侍萍;一组为反方,认为周朴园不爱鲁侍萍;正方与反方各派五个代表参赛。另一组为裁判,我则自任为裁判长。辩论前,同学们反复商量,自主探究,到处搜集资料,有的同学把语文周报上有利于自己观点的文章看了又看,读了又读;有的同学则跑到读书馆或阅览室寻求帮助;还有一些同学在老师的指导下,浏览网页,搜寻有关信息。辩论中,同学们你争我夺,唇枪舌剑,从文本辩到历史,从历史又辩到现实,最后干脆从现实落到辩论的双方,提出了诸如“假如你是周朴园,你能说你不曾爱过鲁侍萍吗?”的可笑问题。最后,谁也说服不了谁。我给了正方第一名,也给了反方第一名,然后告诉同学们:把正方的观点加上反方的观点,就是正确的答案;周朴园对待鲁侍萍的感情原本就是一个既爱又怕的矛盾统一体。

正是有了这些语文活动的开展,我们的语文课堂才改变了过去死气沉沉的面貌,而让它有了些许的生气。学生在活动中,通过合作与探究,自主地获得了知识,培养了能力,还接受到了情感的熏陶与心智的历练。

新课程*的关键在于课堂教学*。如何创新课堂教学,这是摆在我们每一个语文教师面前的问题。以上仅是本人的一些粗浅尝试,不当之处,还请各位同仁批评指正。

拓展阅读

1、小班主任心得体

尊敬老师们:

大家好!

首先感谢校给我们提供了这样的一个平台,让我们互相习,,自从担任班主任以来,我忙碌着紧张着,同时也充实着,快乐着!首先要感谢领导对我的信任,同时更要感谢奋斗在一起的同事们。今天,我不敢谈什么,也就本着习的原则,借用这个难得的机,把自己担任班主任以来的心得和体与大家分享,希望能得到大家的批评指正。也能让我来抛砖引玉!

首先,在做所有的班级之前,我给自己提了以下的要求:

(1)、要真诚地喜欢、关心、尊重每一位生;

(2)、要让微笑时时包围我的生;用乐观向的激情*生;

(3)、要容忍生在尝试中犯各种各样的错误;用平和的心态面对这些错误,不随随便便大发雷霆。

(4)、要公正、公平地对待每一位生;坚持自己原则,不随便更改决定。

(5)、要让每一位生都知道:我爱他(她),而不是隐藏在心里不说;

(6)、要适时鼓励我的生:再加一把劲!不让每一个生落后

(7)、要心甘情愿付出,不求回报;

(8)、要不断地习!不断地思考!不断地反思!它提醒着我怎样面对新的一天中我的生,提醒着我不断地思索、不断地创新。也让我时时告诉自己要快乐的

老师们,也许你们都有过这样的历,一些家长对你说:麻烦你帮我说说我家孩子,他最听你的了。我们也常听到一些孩子这样说:我老师说了,怎么着怎么着言外之意,老师的就是至理名言。可见,师的一举一动,一言一行都直接对生起着潜移默化的用。所以我要说的第一点就是:用人格塑造人!用自己去*生!

著名的育家陶行知曾说过:师的身往往胜于言,要求生做到的,师首先要做到,而且要做的更好,更具有示范性,在无形之中为生树立榜样。桃李不言下自成蹊,三分言,七分身育者要做到未曾开口人先服,关键在于率先垂范,比如说,每天走进师,先把自己的桌擦一擦,用完的东西及时整齐有序的摆放好,看到掉在地的致谢随手捡起来,请同帮忙后,说一声谢谢。尽力用来老师的高大形象,影响生的人格,好多生看在眼里记在心里,并落实到自己的行动中,潜移默化的促使生形成优秀的品质和美好的心灵。

总之,班级管理是一件既辛苦又充满乐趣的,很多老师笑谈,是痛并快乐着!方法成千万,很难有一个固定的模式,但只要方法得当,踏实,关心生,注意沟通,把握好管理尺度,坚持以生为本,对生的育就能收到事半功倍的效果。希望能得到各位同事同仁的指导,让我们班级的,只有快乐没有痛苦。

2、小班主任心得体

不知不觉,接手现在这个五年级已将近一年,在这一年里,开心与忧心并存,幸福与感动常在,和孩子们之间发生了许许多多真真切切的暖心故事,一副副熟悉的面孔,一个个纯真的笑容,无一不蕴藏着浓浓的师生之情。

这个班习习惯不好,行为习惯较差,可谓全校皆知。三年级时,初任这个班的英语老师,便见识到了这个班生的厉害。无你准备多么精彩的课件、多么有趣的游戏,活动参与率都提不去,大部分人听着听着便开小差、走神,最让人头疼的莫过于每天的家庭业了,家里都是爷爷奶奶,放回家无人辅导督促,开之初,几乎每天早五年级室里,都是一副*催收业,大部分人埋头苦写的壮观景象。除了英语业以外的其他几位老师都很难一次性收齐业,其他科任老师的抱怨让我深感惭愧。虽说孩子们是顽习难改,但毕竟今年我是他们的班主任,我有义务帮助他们改掉陋习。

我以班活动为契机,开展了“我为什么”、“我的理想”、“近墨者黑,近朱者赤”等主题班,让孩子们提前收集资料,班人人发言,一步步帮助孩子们理解习的内涵,渐渐地,班里能够传递正能量的孩子越来越多,我接到科任老师的投诉越来越少,批评少了,孩子们脸的笑容也越来越灿烂了……不知不觉中孩子们在课堂也比平时积极了许多,科任老师们也渐渐开始喜欢在我们班课了。看到孩子们一点一滴的改变,我觉得自己的付出得到了温暖的回报,感到无比开心。

可总有几个特例,就拿许绍洋同来说,认识他的老师对他的评价都是特别聪明,思维敏捷,反应快,也很义气,就是不愿意习,或者说习起来全凭自己喜恶,突然对哪门科感兴趣了,突然对那个老师感兴趣了就听听课,所以让老师们很是头疼。一开始数老师利用放等校车的时间帮他补习,他就拿个笔在那里磨蹭,一问三不知,对老师爱理不理。没办法,我就请他家长来。他奶奶来了校,还没有开口眼圈就红了,原来他刚出生父母就离婚了,爸爸一直在外面打零,很少回家,家里只有和奶奶两个人相依为命,奶奶年纪大了,管不住他。奶奶走的时候一边抹着眼泪一边说:“老师,这孩子给您添麻烦了,以后还要麻烦您多费心!”送走了许绍洋的奶奶,我的心情沉重起来。

我于是常利用课余时间和许绍洋谈,有时给他道理,有时找他聊聊天,让他感受到自己并不是无人管无人关心。渐渐地,认真了不少,课堂也能安静听了,业也都能依靠自己的力量独立完成。因为他义气,所以在班级里,我任命他为劳动委员。慢慢地,他开始严格要求自己了,不懂得问题也敢于问同问老师了。与同们的关系也更融洽了,班里最让人头痛的“小霸王”消失了。

在我们班,这样的故事还有很多很多:患有小儿**的雷秋彤同,从以前的不写业到现在默写能名列前名,单亲家庭的刘佳欣,从之前的课走神回家陪奶奶打麻将到现在的班级前十名……孩子们的点滴改变让我不禁想:如果要想让我们的育更有效果,我们就应该换位思考,理解生,倾听,赏识,激励,尤其是要关爱问题生。问题生多是来自问题家庭,主要原因是缺少关爱,如果我们能真心的去关爱他们,走进他们的内心,和他们朋友,要用心去发现他们的“闪光点”,用爱去浇灌这些带刺的花朵。那样我们的育也变得简单有效。

“爱”的力量是伟大的,不管是对待什么样的生,如果你能出自内心,再加对的方法,他就一定能感受到。孩子是祖国的花朵,用心浇灌,一定能开出绚丽之花!

3、小班主任心得体

各位师:

午时好,很荣幸能在那里与大家一齐。同时也感激育处组织这项活动,为我们供给了相互习的平台。与其说是不如说是,因为谈我资历尚浅。

班主任是班级管理的核心,良好班风的构成,生身心的健康成长,化素质的提高,班主任用至关重要。当一个班主任容易,但当好一个班主任,管好一个班团体就不是一件容易的事情了。自担任班主任以来,我忙碌着、紧张着,同时也充实着、欢乐着。今日本着习的原则,借这次机把自我担任班主任以来的心得和体与大家分享,有不妥之处期望能得到大家的指正。我的原则简单用几个字来形容“三心二意一勤。”

一、“细心”去做好每一件事情

班主任要想管好一个班团体,除了靠制定一套切实可行的班级公约,以制度去管理生外,要靠班主任去细心做好每一件事情。师的思想、行为对生产生潜移默化的影响,异常是班主任,影响更为直接。所以,班主任应当时时处处以身则,严于律己,宽以待人。这样,才能给生以良好的影响,做起事来也得心应手。我觉得班主任想管好一个班级就应当细心去做好每一件事情,表里如一,言行一致;凡是要生做到的,师必须先做到,并且做得最好。比如:要求生不迟到,自我必须提前五分钟到位查迟到;要求生课间捡地的纸片,自我看到室有纸也要捡,更不能一脚踏去视而不见。这样,才能用自身行为影响和*生,到达“此时无声胜有声”的效果,促进他们养成良好的行为习惯。

二、“诚心”去捕捉每一颗心灵

为一个班主任,要想管理好班级,就应当首先了解生,做到心中有生、心中想生。异常是注重诚心与生谈心。生有缺点,批评时要尊重生的人格和自尊心,同时批评生要因人而异,究时机、地点与方法,不夸大、不讽刺、不挖苦,要诚心诚意帮忙生改正缺点。对生提出的问题或要求,不光要从自我的角度去分析,更重要的是从生的角度去研究,多为生出主意,让生觉得你是真心实意为他着想。要和生平等相处,以诚相见,做到亦师亦友。不要高高在摆班主任的架子,当然也不能*接触,要把握好与生的度。要常深入到生中去,及时了解生的思想状况,对生中出现的问题,要积极主动,诚心解决好。只要师用心去观察了解生,发现每个生心灵深处的微妙变化,并把自我的思考过程告诉生,坦诚相见,这比直接把结果告诉生收效要好得多。

三、用“爱心”去关爱每一位

班主任应当用爱心去关爱每一位生,班主任在中无对人对事都要公正、平等,异常是对待后进生要真心实意,不要给生一种“师做个样貌”的感觉。平等能够营造融洽,爱心可使枯木复苏,耐心能够修好“破罐”。班主任虽然不可能将自我的精力在同一时期平均分给每一个生,但只要我们心中装着全体生,用心去关爱每一位生,就必须能够发现生身潜藏的智慧和创造力,挖掘出每一位生的闪光点。

四、“有意”放手让班**管理班级

班主任千头万绪,事务繁杂,既抓业务,又抓班级管理,有时还兼其他班的课。这样一来,如果不选出一支好的班**协助班主任管理班级是不行的。班**是班主任的得力助手,选举班**时必须要民主、公正、公平、公开,不能由班主任点名,委任班**,这样做不能服众。选出班**以后,人员分要明确,各人有各人的岗位职责。各负其责又协调配合,共同管理好班级。咱们高一年级从班级已成立就建立了“固定动班委值班制,人人参与班级管理”,班主任要放手让班**去管理班级,要信任他们,鼓励、指导他们如何去抓班级管理。如果指导得好,班主任就事半功倍,班主任也就能抽出更多时间去钻研材、传授更多的知识给生了。

五、“留意”捕捉每个生的闪光点

一个班几十名生,各人有各人的个性特点。这就需要班主任平时留意观察、了解、掌握每位生的脾性,注意捕捉他们的闪光点,因势利导,扬长避短,因材施。既要让生全面发展,又要充分发挥他们的特长。

六、班主任要搞好班级还得靠“勤”

在这一点班主任也达成了共识。此刻行一句:要把一个班级带好,班主任必须有"妈妈的心、媳妇的腿、婆婆的嘴"。

一要勤深入生的生活。当今的高中生与过去的生相比,有了明显的变化,既期望班主任和他们能打成一片,参与他们的各种活动,又期望得到班主任的尊重、爱护和关心,期望能直接得到班主任的多方面指点。我们要善于捕捉与谈的机。其实与的机很多,比如:自习、课前,查宿舍、跑操、面批等,还能够利用看归纳本、批业时留言,写几句,可指出问题可鼓励。

二要勤于观察。班主任要获得关于生的第一手资料,就要事事留心、时时注意、处处发现,比如,在课堂观察生的注意状况、情绪表现、答题的正误和角度、业的质量和速度,在课外活动中观察生的活动本事、意志品质、个性倾向、人际关系和团体观念等等。

三要勤于思考。加强反思,对每一天班里出现的问题要及时处理。借助级部的“每日通报”及时了解生状态,有针对性的处理一些违纪生。必须不要与*对立,要晓之以理动之以情。在处理违纪生时不少师动怒,的确,师容易受伤,因为生的一句,但师更容易满足,同样因为生的一句。陶行知先生说过:“你的鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛顿,你的讥笑里有爱迪生。”师必须善于控制自我的感情,不能以*生来发泄自我的感情。同时,一个合格师,必须具有灵活的育机智,善于处理各种偶发事件和育过程中的其它问题。师对生既要尊重信任,又要严格要求,面向全体,又区别对待,因材施,既适时适度,又持之以恒,既重视习,又注意品德、体质的发展,让鼓励赞美成为孩子快速成长的动力。

4、小班主任心得体

时间总是匆匆而过,紧张的复习后,转眼又到了自我总结的时刻,回首一期的,有过喜悦也有遗憾,但看到自己的生在失败与成功中不断摸索前进,心中还是倍感欣慰。这是我担任本班班主任的第六个期,通过六个期的努力,班级管理已取得一定的成效,生的行为规范基本纳入正轨,班级情况也较正常。班主任是班级的直接管理者,直接责任人,是做好班级管理的关键核心,道德建设的主力军,是生个性发展的榜样和领路人。

要做好班主任,确实不易。为班主任首先要热爱这一,把这一岗位当一项崇高的事业来做,具有无私奉献精神,因为班主任意味着更的奉献,更多的付出,物质方面的回报非常少。但却赢得更多的家长和生的尊重,给你的人生留下许许多多,让你难以忘怀的回忆,根据这一年的班主任历,一简要的总结,概括。

一、树立正确的习观念,形成浓厚的习氛围。

1、抓好课堂纪律。

首先生的思想,要求生以同等的眼光看待每一门课。其次,采取相应的 措施及奖惩。要求生养成课前做好准备课要求倾听,及时掌控课堂秩序。让生在书习记一些笔记,提高课堂的习效率。

时加强与任课师间的联系,了解生的课堂表现,并由纪律委员、小组长记录生的课堂纪律情况,及时了解反馈。对于违纪的同给予一定的惩罚,并肯定生的点滴进步,提高其重视度。最后,了解生各科的习情况,针对个体制定措施,帮助其把习成绩搞去培养建立一支有责任心的班**,实行精细化责任制。

2、班主任非常辛苦,事务繁忙。

怎样才能把班主任做好,又能抽出更多的时间,研究备课,研究课堂,有更多的时间辅导困生,本人过多年的实践,认为,为班主任一定要充分相信生,许多放手让生去做,这样既培养锻炼了生的能力,又使自己从繁杂的班级事务中解放出来。这需要班主任培养小**,对班级管理做好指导。

如班长的统领和协调检查;卫生委员的值日安排,检查;习委员每天的早读,课外业的收;体育委员的广播操,眼*操检查;艺委员的活动安排检;小组长的带头用等。把班级的诸项事务,与生协商,实行自愿承包,责任到人。

3、充分发挥班委用。

班主任每周至少开一次班委,对每周的情况进行简单总结,多鼓励,多指导。出现问题及时开。还注意做到,每年都进行班**轮换,至少换三分之一。其他班**任职时间,无特殊情况,都不超过两年。要做好轮换下来的班**的思想,为调动他们的积极性,在班里实行红蓝两队,轮换下来的班**为蓝队,负责监督;还可以每月拿出一周的时间,让蓝队的**,调动起双方的积极性。

在这一年中,我真正感受到了做班主任也可以从琐碎的班级中解脱出,过舒心的日子,而班级的各项仍能照常开展:在这一期中,同们在众多小**的带领下每月一次举行了生动活泼的主题队活动,人人争当规范生活动等。对于校组织的各项活动都能积极参与并取得了优异的成绩。

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